İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
986 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
986 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Yeni takım arkadaşımızdan neler bekliyoruz?
- Eskişehir Tesisi’nin verimli ve etkin çalışması için gerekli personel ve idari işler süreçlerinin yürütülmesi,
- Eskişehir Tesisi’nde personel ve idari işler süreçlerinin yasal mevzuat ve uluslararası denetim gerekliliklerine göre yürütülmesi,
- Özlük, puantaj, eğitim, bordro verilerinin titizlikle hazırlanması, takip edilmesi,
- Verilerin doğruluğu, güvenliği ve erişilebilirliği ile ilgili gerekli planlama ve uygulamaların yürütülmesi; girişlerinin sağlanması,
- İK Direktörlüğü ve Tesis Müdürlüğü’ne verilerle ilgili raporlar oluşturulması (devamsızlık, verimlilik, iş gücü vb.),
- Tesis çalışanlarının iletişim ve motivasyonunu güçlendiren faaliyetlerin düzenlenmesi,
- İşe alım ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi,
- Personel yönetimi ve disiplin süreçlerinde yasal mevzuata uygunluğun sağlanması için gerekli bilgi koordinasyonunun sağlanması,
- İş gücü ve izin planları, vardiya düzenleri, performans ve personel yönetimi konularında Tesis’teki ekip yöneticilerine destekleyici bilgilerin sağlanması,
- İK Direktörlüğündeki projelerde öğrenici ve öğretici roller üstlenilerek sistemin gelişimine katkı sağlanması,
- Servis, yemekhane, güvenlik vb. hizmetlerin yürütülmesi ve bu hizmetlerin işleyişinin sevk ve takip edilmesi,
- Resmi kurum işlemlerinde ilişkilerin yürütülmesi, gerektiğinde kurumlarla ilişkilerin geliştirilerek firmanın temsil edilmesi,
- Yemekhane, güvenlik, temizlik, personel servisleri ve tesis çevre düzeni ile ilgili tüm faaliyetlerin yürütülmesi,
- İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı ile koordineli çalışarak iş güvenliği talimatlarının uygulanması ve takibinin yapılması,
- Sorumluluk alanındaki sarf malzemelerinin stok kontrollerinin yapılması ve tedarik sürecinin yönetilmesi, fatura onaylanması,
Nasıl bir takım arkadaşı arıyoruz?
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Personel, özlük işleri, sendika ve idari İşler konularında en az 2 yıl deneyim sahibi,
- Bordro, İş Kanunu, SGK, İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatlarına hakim,
- MS Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
- Etki yaratma ve ikna kabiliyeti yüksek,
- İletişimi kuvvetli, analitik, raporlama becerisi yüksek, titiz ve dikkatli çalışan,
- İş takibi ve raporlama becerileri gelişmiş,
- Sonuç ve çözüm odaklı, öğrenmeye açık,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- Araç kullanan ve seyahat engeli olmayan,
Aday Kriterleri
Personel ve İdari İşler Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Personel ve İdari İşler Sorumlusu Personel ve İdari İşler Sorumlusu Maaşları Personel ve İdari İşler Sorumlusu Nasıl Olunur? Personel ve İdari İşler Sorumlusu Nedir? Personel ve İdari İşler Sorumlusu İş İlanlarıHakkımızda
Dünyanın önde gelen aşındırıcı üreticisi Saint-Gobain Aşındırıcılar, müşterilerine piyasadaki en karmaşık ve zor uygulamalar dahil, her türlü malzemen
Şirket Sayfasına GitŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı BilgiPersonel ve İdari İşler Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
Personel ve İdari İşler Sorumlusu Personel ve İdari İşler Sorumlusu Maaşları Personel ve İdari İşler Sorumlusu Nasıl Olunur? Personel ve İdari İşler Sorumlusu Nedir? Personel ve İdari İşler Sorumlusu İş İlanları